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1.负责日常招聘,按照公司人员需求制定年、季、月度计划并实施 2、每月考勤和绩效统计 3、社保及公积金办理 4、有工作经验者优先 任职要求: 1、大专及以上学历,50周岁一下。 2、普通话流利 3、人力资源、行政、公共关系等相关专业优先 福利待遇: 综合薪资5K-8K,具体薪资可面谈 五险,有提成,节假日福利等 工作时间:9:00-12:00 14:00-18:00,月休4天
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